Las siguientes preguntas están relacionadas con el esfuerzo mental que le exige su trabajo. Siempre 16
Las demandas de la trayecto de trabajo se comportan como creador de riesgo cuando el individuo debe trabajar rotando por turnos, en turnos nocturnos o en díGanador adicionales a lo formalmente establecido para el puesto de trabajo.
Riesgo medio: nivel de riesgo en el que se esperaría una respuesta de estrés moderada. Las dimensiones y dominios que se encuentren bajo esta categoría ameritan observación y acciones sistemáticas de intervención para prevenir enseres perjudiciales en la salud.
Aproximar un núpuro a una determinada emblema por redondeo implica observar la emblema que está a su derecha, si ésta es decano o igual a 5 se le suma un 1 a la sigla inicial, es asegurar, a la que está a su izquierda; si por el contrario, la cifra es último que 5, la previo no se altera.
La correlación es significativa al nivel 0,01 (unilateral). Se debe considerar que el cuestionario de factores de riesgo psicosocial intralaboral tiene dos formas. La forma A es aplicable a trabajadores con cargos de Dirección y profesionales o técnicos, y la B se aplica a cargos de auxiliares y operarios.
Las condiciones de la vivienda o su entorno desfavorecen el descanso y la comodidad del individuo y su Asociación familiar.
Para el efectivo ampliación de la entrevista es necesario fijar condiciones de privacidad, por cuanto esta actividad es de carácter individual y confidencial.
Se recomienda la aplicación individual en los casos en que las características del puesto de trabajo o los requerimientos de la empresa, Vencedorí lo requieran.
Riesgo bajo: no se aplazamiento que los factores psicosociales que obtengan puntuaciones de este nivel estén relacionados con síntomas o respuestas de estrés significativas.
Puntaje bruto total general de la evaluación de factores de riesgo psicosocial: En caso de que a un mismo trabajador se apliquen los cuestionarios de factores de riesgo psicosocial intralaboral y extralaboral será posible calcular un puntaje grupos focales bateria de riesgo psicosocial bruto total general de la evaluación de factores de riesgo psicosocial, el cual se obtiene de la sumatoria de los puntajes brutos totales de los dos cuestionarios aplicados.
Esta condición indaga si al trabajador le hacen solicitudes u órdenes contradictorias que pueden provenir de una o varias personas, durante la ejecución de sus actividades laborales.
El uso y aplicación de cualquiera de los instrumentos que conforman la presente batería se deberá hacer bajo el ámbito ético y permitido que regule la actividad de los profesionales que se desempeñen en el área de la Salud Ocupacional y la Psicología.
Esta condición considera si el trabajador debe realizar un esfuerzo mental importante para atender información detallada o debe manipular con precisión materiales, equipos o herramientas para el expansión de sus actividades.
Esta condición examina la posibilidad que tiene un individuo de detener su actividad gremial para tomar un descanso o hacer una pausa, dependiendo de la cantidad de trabajo que tiene que hacer.